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集团公司第二季度公开招聘工作圆满完成
 
 
 
 

为进一步加强集团公司人才队伍建设,扩宽选人用人渠道,集团公司对人员招聘工作实行统一管理。根据集团公司所属各单位工作岗位需求,经集团公司领导批准,由人力资源部将地质矿产勘查、物化探、测绘、水工环、岩土专业技术人员的招聘信息发布到集团官方网站、国家24365大学生就业服务平台、全国各省级就业网站、各高校校园招聘平台及自治区团委公众号等招聘平台。

自2022年6月底至7月15日在各大网站进行公开招聘以来,人力资源部共接收简历89份,通过对简历的初步筛选,最终敲定23名备选人员。集团公司领导高度重视本次公开招聘工作,主管领导及业务领导全程参与,在充分考虑到应聘人员异地流动的情况下,采用电话逐一沟通的方式,既了解备选对象的专业技术水平,又对其综合素质进行全方位考量,从而为聘用提供可靠的依据。经过层层筛选,最终确定7名候选人进行笔试、面试。现已有2名专业技术人员通过本次招聘进入公司工作。

通过统一公开招聘,逐步建立符合集团公司实际情况的用人机制,为推动集团公司发展提供强有力的人才支撑。下一步,集团公司将继续开展专业技术人员招聘工作,积极引进优秀的技术人才和业务骨干,加快专业化、人才化、现代化企业建设步伐。




人力资源部供稿