5月27日，集团公司召开2022年第五次党委中心组学习（扩大）会议暨学习贯彻落实《信访工作条例》、集中治理党内政治生活庸俗化、交易化问题专题研讨会。

会上学习了习近平总书记在中共十八届六中全会第二次全体会议上关于严肃党内政治生活的重要论述和《信访工作条例》，开展了警示教育。集团公司领导、子公司党组织负责人、本部部室负责人以集中治理党内政治生活庸俗化、交易化问题及学习贯彻落实《信访工作条例》为主题，就如何深入贯彻落实从严治党、严肃党内政治生活、做好信访维稳工作等进行研讨交流。

集团公司党委书记李金玲对信访工作提出以下要求：一是提高政治站位，各级党委要深刻认识到信访工作的重要性，以高度的政治敏锐性和政治责任感抓好信访工作。二是压实主体责任，党委书记是信访工作的第一责任人，要切实扛起维护信访稳定的责任，将矛盾化解在基层，解决在萌芽状态。三是强化源头治理，各子公司要对各类人员开展摸排，精准掌握职工情况及重点人员思想动态，落实好“三到位一处理”工作要求，着力解决好困难职工的生活保障问题，把信访工作做细、做实、做好，确保集团公司大局和谐稳定。四是以《信访工作条例》为基准，建立健全信访工作体制机制，规范信访工作流程，在广大职工中广泛开展相关政策制度解读，教育引导职工以合法合规的方式理性反映诉求，避免违法违规现象发生。

李金玲强调，集中治理党内政治生活庸俗化、交易化问题是近期的一项重大政治任务，各级党组织要深刻认识严肃党内政治生活的极端重要性，组织全体党员干部深入学习贯彻《新形势下关于党内政治生活的若干准则》，要站在拥护“两个确立”、践行“两个维护”的高度，切实扛起政治责任，严明党的政治纪律和政治规矩，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展。要坚持问题导向，深入开展警示教育，以身边事警示身边人，各级党员领导干部要时刻坚守底线思维，紧绷廉政之弦，做到讲政治、守纪律、正作风、重履职。要不断健全完善严肃党内政治生活制度机制，按照集团公司党委安排部署，对标对表查摆问题，列出问题清单、制定整改措施、明确整改时限，建立健全工作台账，以高的标准、严的要求、实的举措，集中治理突出问题，大力提升工作质效，营造良好政治生态，以实干实绩迎接党的二十大胜利召开。

集团公司领导、部分子公司党组织负责人、本部中层干部参加会议。

                             （集团公司党建工作部供稿）